Mgr-Marketing Communications I

**Additional Information** **Job Number**26116804 **Job Category**Sales \& Marketing **Location**Ummahat Island 1, Red Sea, Saudi Arabia, Saudi Arabia **Schedule**Full Time **Located Remotely?**N **Position Type** Management **職位概述** 負責完成酒店行銷計劃。管理所有電子商務機會。與旅遊局和社區領導建立良好的工作關係。 **求職者個人資料** **教育和經驗要求** * 高中文憑或高中同等學歷 (GED)；2 年銷售與行銷或相關專業領域工作經驗。 或者 * 在經認可的大學取得市場行銷、工商管理、酒店和餐廳管理或相關專業的兩年制學位；不要求工作經驗。 **核心工作活動** **開展實現部門目標的日常行銷活動** * 協助客房、餐飲、水療和高爾夫促銷活動在地區範圍內進行協調。 * 制定休閒行銷計劃，以解決旨在提高入住率的價格優惠、套餐和計劃的分配。 * 維護、更新和管理所有網站。 * 協調關於品牌忠誠獎勵郵件的所有出版物和插頁的優惠和資訊。 * 編寫手冊和酒店附屬材料。 * 參與酒店的所有影像工作（如標牌）。 * 使用和解釋健全的行銷建議所必需的所有報告，包括但不限於 DMA 市場報告、過去的客人名單（利用休閒費率代碼）和追蹤。 * 對所有網站和電子郵件活動跟蹤進行審查並提供分析，針對個別酒店網站以及企業電子郵件活動結果和 Marriott.com 酒店報告。 * 確保在所有廣告和附屬工作中傳達一致的行銷資訊。 * 管理全年行銷預算。 * 提供對促銷活動以及網站/電子郵件活動的定期跟蹤/投資回報率 (ROI) 和分析，使用行業平均數計算投資回報率，並將這些知識用於未來的規劃。 * 跟蹤所有行銷活動（包括線上、直接郵件和平面廣告）的投資回報率。 * 跟蹤實際行銷預算與計劃行銷預算，並根據需要提供有關重新分配資金的意見和建議。 * 確保各酒店在所有客戶感動點和行銷傳播中的表達一致性，不僅遵循企業圖形標準，而且還代表個體酒店。 **掌握市場趨勢和目標客戶資訊，從而最大限度地提高收入** * 評估酒店的新行銷機會。 * 確保酒店體現在所有具有提供業務潛力的優質互聯網網站上。 * 與各自的會議局和旅遊局密切合作。 * 使用和解釋健全的行銷建議所必需的所有報告，包括但不限於 DMA 市場報告、過去的客人名單（利用休閒費率代碼）和追蹤。 * 對所有網站和電子郵件活動跟蹤進行審查並提供分析，針對個別酒店網站以及企業電子郵件活動結果和 Marriott.com 酒店報告。 * 制定酒店戰略行銷計劃，包括團體、休閒和當地活動。 * 計劃和監督所有照片拍攝，制定拍攝清單，同時牢記酒店目標和品牌形象。 **建立能促成銷售與行銷機會的成功關係** * 識別並與可銷售遇險庫存的分銷管道進行溝通，以提高酒店的入住率。 * 為所有銷售管道提供創造性的獨特工具，協助酒店的銷售和行銷。 * 作為企業與個體酒店之間的聯絡人，推出項目並確保酒店充分利用企業提供的所有機會。 * 與媒體採購商合作，計劃和執行廣告活動。 * 協助酒店開展各種活動的宣傳，牢記宣傳的策略和目標，以及「不再尋求他法」的先決條件。 * 協助酒店向業主提供材料、跟蹤/分析和演示。 * 代表酒店與所有供應商接洽，在品質和價格之間取得平衡，請求提供估計值並根據需要批准所有材料。 **其他行銷責任** * 保存有關酒店行銷材料（照片使用權、供應商契約等）之所有事宜的詳細檔和記錄。 * 確保酒店遵循所有企業行銷準則。 * 透過 MarrCom 辦公室核准所有發票。 *萬豪國際集團致力於成為平等提供就業機會的雇主，歡迎所有人並為其提供入職機會。我們積極營造包容的環境，尊重並讚揚各員工的獨特背景。我們的最大優勢在於全體員工豐富文化、才能和經驗的融合。我們承諾所有受法律保護之基礎上的零歧視，包括身障、退役身分或受其他適用法律保護的其他情況。* 瑞吉酒店及度假酒店是永恆魅力與開拓精神兼具的行業典範，50 多家豪華飯店和度假飯店遍布全球各地繁華都市，締造精妙優雅的住宿體驗。自 20 世紀初約翰·雅各·艾斯特四世在紐約率先開設瑞吉酒店以來，瑞吉便是雅緻體驗與定制服務的象徵，親切的非凡待客師團隊和瑞吉的標誌性管家服務，力求為賓客呈獻經典格調與現代氣息融合的超凡體驗。我們誠邀您加入瑞吉酒店開拓一番事業。加入瑞吉酒店，便是加入萬豪國際集團的非凡品牌組合。從**這裡**揚帆啟程，發揮個人價值，**追求**人生目標，**加入**卓越國際團隊，**展現**真我風采。